🚀 Et si la transformation de votre culture d’entreprise passait… par un challenge ?
Un challenge connecté RSE n’est pas un simple défi sportif ou solidaire. C’est un levier puissant pour mobiliser vos équipes, valoriser vos engagements et faire vivre vos valeurs au quotidien. Dans un monde du travail en quête de sens, où la quête de performance ne peut plus être dissociée du bien-être et de l’impact, ces challenges deviennent des catalyseurs de changement.
🌱 Créer du lien autour de vos engagements RSE
Un challenge connecté RSE, c’est d’abord un moyen concret de faire vivre votre démarche RSE en interne. Grâce à des actions collectives (sport, écogestes, lectures, quiz…), chaque collaborateur devient acteur du changement. Il ne s’agit plus seulement d’afficher des engagements, mais de les incarner. Résultat ? Une meilleure appropriation des enjeux RSE, une montée en compétence, et un sentiment de fierté partagé.
🤝 Renforcer la cohésion et l’engagement
Dépasser ses propres objectifs en soutenant une cause commune, gagner des points en équipe, se challenger entre collègues dans la bonne humeur : les défis RSE en entreprise stimulent l’entraide, le collectif, la reconnaissance. Dans un contexte hybride où l’engagement se fragilise, ce type de dynamique redonne du sens à l’action en équipe.
🎯 Booster votre marque employeur
Donner du sens, soigner la QVT, impliquer vos collaborateurs dans des actions solidaires mesurables… autant d’arguments forts pour attirer et fidéliser les talents. Avec un challenge RSE connecté, votre entreprise devient plus attractive, plus humaine, plus alignée avec les attentes des nouvelles générations. À lire aussi : Challenge QVT : l’impact du mouvement au travail
📊 Mesurer l’impact pour mieux progresser
Avec Gandee Bouge ton Good, chaque action est mesurée en temps réel : pas parcourus, articles lus, quiz validés, dons générés… Vous obtenez un reporting RSE clair et impactant à valoriser dans votre rapport RSE, vos comités ou vos supports de communication.
🎁 Bonus : du fun, des Good Karma et des causes à impact
Les collaborateurs gagnent des Good Karma, soutiennent l’association de leur choix, et découvrent des contenus inspirants. Un bon moyen d’aligner performance, bien-être et solidarité dans un format gamifié et motivant !
Le saviez-vous ?
💡 78 % des salariés engagés dans une initiative RSE affirment se sentir plus fiers de travailler dans leur entreprise (source : étude Ifop 2024).
Ce qu’il faut retenir :
Lancer un challenge connecté RSE, c’est activer un triple levier de transformation :
- 👉 Mobilisation collective
- 👉 Renforcement de la culture d’entreprise
- 👉 Valorisation de vos engagements RSE
Et si vous faisiez le test ? 🎯
➡️ Découvrez notre offre découverte pour tester un challenge connecté RSE dès aujourd’hui
